В петък miHoYo информира всички служители чрез вътрешно писмо за цялата компания за сърцераздирателен инцидент: 36-годишен старши програмист неочаквано почина в апартамента си под наем в Шанхай, след като се върна на работа след китайската лунна нова година.
Относно причината за смъртта все още няма официално заключение. Семейството се съмнява дали смъртта на служителя е свързана с дългосрочна преумора, но въпросът очаква разследване от полицията и съответните органи.
Ако служител почине внезапно в апартамент под наем след работно време, е трудно това да се разпознае като свързана с работата травма; такова определяне обикновено изисква инцидентът да се случи по време на работа, на работното място и да доведе до смърт в рамките на 48 часа.

Според вътрешно писмослужителят се присъедини към miHoYo през декември 2019 г. и е работил с компанията повече от шест години. Беше старателен, отговорен и уважаван от колегите. На 24 февруари, първия работен ден след празника на Лунната Нова година, той се върна на работа както обикновено и часовникът напусна в 19:08.
На следващата сутрин, когато той пропусна сутрешната среща и не можа да бъде открит, компанията се свърза със семейството му и съобщи ситуацията на полицията, която за съжаление установи, че той е починал в дома си.
miHoYo изрази дълбока скръб за инцидента, като отбеляза емоционалното му въздействие върху всички служители. Компанията е създала специален екип, който да помага на семейството с организирането и да предоставя цялата необходима подкрепа.
Обръщайки се към онлайн слуховете, че компанията предлага само субсидия от 30 000 RMB и изплащане на застраховка, miHoYo отрече тези твърдения. Компанията подчерта своята цялостна политика за грижа за служителите при злополуки, която включва търговска застраховка, посмъртни договорености и специални плащания за съболезнования. Дискусиите със семейството продължават, за да се гарантира, че въпросът се третира по подходящ начин, според miHoYo.

miHoYo призова всички служители да обръщат внимание на здравето си, заявявайки, че личното благополучие винаги трябва да е на първо място при всякакви обстоятелства. Компанията също така призова обществеността да уважава личния живот на починалия и да се въздържа от разпространение на спекулации.
В Китай този инцидент отново привлече общественото внимание към условията на труд с висок интензитет в интернет индустрията и значението на опазването на физическото и психическо здраве на служителите. Като водеща компания в сектора на домашните игри в Китай, справянето на miHoYo със ситуацията и нейният подход вероятно ще имат широкообхватно въздействие върху цялата индустрия.
