DeepSeek, китайската компания за изкуствен интелект, някога известна със своята техно-идеалистична позиция на „без финансиране, без комерсиализация, без роудшоу“, претърпя драматична трансформация. Компанията финализира първия си кръг от външно финансиране от над 50 милиарда RMB (~$7 милиарда), стартира масивна кампания за наемане, насочена към удвояване на всички отдели, и сформира специален екип от AI агенти, наречен Harness, за да се конкурира с Claude Code на Anthropic.
Кръгът за финансиране от 50 милиарда RMB включва участие от Националния инвестиционен фонд за индустрията за изкуствен интелект, Tencent и CATL. В внимателно проектирана структура средствата на външните инвеститори се вливат в средство, управлявано от основателя Liang Wenfeng, а не директно в основното предприятие на DeepSeek, което означава, че инвеститорите, включително Tencent и CATL, нямат право на глас. Споразумението включва петгодишен период на блокиране, широко разглеждан като защита на Liang срещу външна намеса в дългосрочната техническа стратегия на компанията.
DeepSeek отвори 36 позиции в 8 категории, обхващащи офисите в Пекин и Ханджоу, като всички позиции приемат стажанти. Фокусът при наемането се простира отвъд алгоритмите и разработката на пълен стек, за да включва на видно място приложенията на агентите. Cui Tianyi, роденият през 90-те години ръководител на екипа Harness, който се присъедини от Jane Street и основа TSY Capital, заяви публично, че „ние интервюираме всеки ден“ и че целите на екипа остават амбициозни със значителни пропуски в таланта.
Екипът на Harness, моделиран след Claude Code на Anthropic, е натоварен с основната мисия „Модел + Harness = Агент“ — трансформиране на възможностите на големите езикови модели на DeepSeek в практични, използваеми агентски продукти. Екипът започна да набира през май 2026 г. за роли на продуктов мениджър и оттогава се разшири до изследователи, инженери и допълнителни позиции за управление на продукти.
Трансформацията на DeepSeek идва на фона на изтичане на таланти. Най-малко петима ключови изследователи са напуснали между края на 2025 г. и средата на 2026 г., включително Guo Daya (основен изследовател на R1, присъединяващ се към ByteDance Seed), Wang Bingxuan (основен автор на LLM от първо поколение, присъединяващ се към Tencent Hunyuan) и Luo Fuli (ранен член на DeepSeek, присъединяващ се към Xiaomi AI Lab). Liang Wenfeng изрично изисква от инвеститорите да не преследват служители на DeepSeek и да не ги насърчават да напускат за стартиращи фирми.
Компанията също се разшири отвъд чистите изследвания. През юни 2026 г. DeepSeek стартира режим за разпознаване на изображения както на уеб, така и на мобилни платформи. Екип на център за данни на IDC започна да набира служители за съоръжения в Уланкаб, Вътрешна Монголия. Промяната бележи опита на DeepSeek да балансира своите техно-идеалистични корени с реалностите на надпреварата във въоръжаването с изкуствен интелект, позиционирайки се на пазара на платформи за разработчици, управлявани от агенти, срещу Tencent, Alibaba, Baidu и ByteDance.