旅游部、职业介绍所和旅游业商讨季节性就业协调措施
为继续就旅游业季节性就业问题发起机构对话，旅游部和就业局与该行业主要分支机构的代表举行了工作会议。这次会议建立在两个机构之前就雇用季节性工人进行的会谈的基础上，旨在帮助旅游业为即将到来的夏季活跃季节做好准备。
酒店和餐饮业以及温泉旅游和旅游管理领域的组织代表参加了讨论。主要重点是确保程序的可预测性以及在夏季旅游旺季开始时及时为企业提供必要的人力资源。
旅游部副部长帕夫林·彼得罗夫（Pavlin Petrov）表示：“在夏季旅游旺季准备的初始阶段，确保业务的明确性和可预测性对我们来说至关重要。雇用季节工的问题需要所有相关机构采取一致和协调的方法。我们的目标是找出流程各个阶段的具体困难，并及时共同努力克服这些困难，以确保旺季的正常进行和该行业的可持续发展。”
就业局局长斯迈伦·瓦洛夫(Smilen Valov)提供了最新数据，根据该数据，目前考虑短期季节性就业申请的工作没有延误，自3月中旬以来提交的申请已经在处理中。他还指出，近年来雇用第三国工人的兴趣显着增长，迄今为止，仅 2026 年就有约 16,000 人被接纳。
会议期间还讨论了与签证程序、使用时间记录系统和地方行政能力有关的问题。与会者一致认为，所有相关机构之间需要进行更密切的互动，以便整个过程更加可预测、更加高效，并支持旅游业。
下一步，双方同意举行由所有主管机构参加的扩大会议形式。目的是进一步改善协调并确定加快程序的措施，其中还包括更广泛的流程数字化。