“跨境流动创造了机会，但也带来了许多挑战——从新的就业模式和数字平台到对劳动力剥削的早期认可、打击未申报的工作以及保护最弱势群体。”劳工和社会政策部副部长纳塔利娅·埃夫雷莫娃 (Natalia Efremova) 在索非亚举行的“跨境劳动力流动和数字化转型：新挑战，共享解决方案”国际会议开幕式上说道。该活动由劳动和社会政策部主办，是保加利亚与德国2025-2026年合作工作计划的一部分。
“该计划证明了两国之间长期、可持续和极其积极的伙伴关系，建立在公平和监管良好的劳动力市场的共同愿景之上，”副部长说。
会议期间，来自保加利亚和德国的发言者提请人们关注技术带来的新移动模式以及数字化转型给移动工作人员的权利带来的风险。还特别关注跨境就业条件下的法律适用以及防止劳动剥削的措施。
“这个话题不仅需要专业知识，还需要勇气。因为每一个剥削案件的背后都蕴藏着人类的命运。这就是为什么欧洲劳工局、劳动监察机构、负责打击人口贩运的各部委和机构的代表分享经验并讨论共同行动的可能性如此重要。这就是协调检查、共享信息系统和能力建设的进行，”副部长埃夫雷莫娃解释道。
保加利亚欧盟委员会介绍了欧盟保护流动工人权利政策的新进展。 “这是一个关键因素，因为欧洲框架制定了我们成员国必须一致、协调地应用的标准，”娜塔莉亚·埃夫雷莫娃说。
世界银行介绍了全球和区域趋势及其对包容性增长的影响。
出席会议的嘉宾有德国驻保加利亚大使艾琳·普兰克、以国务秘书迈克尔·谢费尔为首的联邦劳动和社会政策部代表、摩尔多瓦共和国劳动和社会保障部国务秘书米哈伊-加布里埃尔·乔巴努、欧盟委员会驻保加利亚代表、世界银行和欧洲劳工局代表。